--- title: "スキル（AIエージェント）とは｜AI-Ready.jp" url: https://www.ai-ready.jp/glossary/agent-skills/ description: "スキル（AIエージェント）とは、AIエージェントに特定の仕事のやり方を与える、手順や資料のひとまとまりのことです。" publisher: "フロレンティナ株式会社" --- [AIエージェント](https://www.ai-ready.jp/glossary/#agents) # スキル（AIエージェント） すきる／ Agent Skills 定義 スキル（AIエージェント）とは、AIエージェントに特定の仕事のやり方を与える、手順や資料のひとまとまりのことです。 スキル（AIエージェント）は、AIエージェントに特定の仕事のやり方を覚えさせるための、手順書や決まり、使う資料、補助のプログラムなどをひとまとめにしたものです。「自社の書式で見積書を作る」「決まった観点で契約書を確かめる」といった手順をスキルとして用意しておくと、毎回同じ指示を書かなくても、AIが必要なときに読み込んで使えます。呼び方や形式は製品によって異なります。社内で作ったスキルは業務の知識そのものになるため、作った人と更新の日付を残し、扱う情報の範囲を確かめてから共有すると、品質をそろえやすくなります。 スキルを用意して、AIエージェントに使わせる 用意する 手順書・決まり・資料・補助のプログラム例：自社の書式で見積書を作る ひとまとめにする スキル作った人と更新の日付を残す 使う スキル 必要なときに読み込む AIエージェント**毎回同じ指示を書かなくてよい** 呼び方や形式は製品によって異なります。 確かめた出典：[https://platform.claude.com/docs/en/agents-and-tools/agent-skills/overview](https://platform.claude.com/docs/en/agents-and-tools/agent-skills/overview) 自社のAI活用の準備度は？[7つの柱で、10問・約3分で確かめる（無料・登録不要）](https://www.ai-ready.jp/diagnosis/quick/) ## 関連する用語 - [AIエージェント](https://www.ai-ready.jp/glossary/ai-agent/) - [プロンプトテンプレート](https://www.ai-ready.jp/glossary/prompt-template/) - [システムプロンプト](https://www.ai-ready.jp/glossary/system-prompt/) - [ナレッジマネジメント](https://www.ai-ready.jp/glossary/knowledge-management/) ## この用語が出てくる記事 - [AIを使った仕事の分担の決め方：任せる・下書きを確かめる・人が担うを作業ごとに決める](https://www.ai-ready.jp/guide/ai-and-job-design/)ガイド - [社内のAI推進役の育て方](https://www.ai-ready.jp/guide/ai-champion-program/)ガイド - [社内のAI勉強会・コミュニティの運営：小さく始めて続ける仕組み](https://www.ai-ready.jp/guide/ai-community-of-practice/)ガイド - [人材サービス業のAI活用：始め方と注意](https://www.ai-ready.jp/guide/ai-in-staffing/)ガイド - [AIに関わるスキルの整理と育成計画](https://www.ai-ready.jp/guide/ai-skill-map/)ガイド - [AIの社内研修と推進役の育て方：全社員・管理職・推進役の3層で考える](https://www.ai-ready.jp/guide/ai-training-program/)ガイド - [デジタルスキル標準（DSS）の活用：自社に必要な人材とスキルを言葉にする](https://www.ai-ready.jp/guide/digital-skill-standards/)ガイド - [DX認定の取得の進め方](https://www.ai-ready.jp/guide/dx-certification-guide/)ガイド - [AI人材の採用の考え方](https://www.ai-ready.jp/guide/hiring-ai-talent/)ガイド - [AI活用で管理職が担う役割](https://www.ai-ready.jp/guide/manager-role-in-ai/)ガイド - [社内のプロンプト研修の作り方：頼み方・確かめ方・入力してよい情報を、自社の業務で練習する](https://www.ai-ready.jp/guide/prompt-training/)ガイド - [公的な学習の資料と講座の活用：デジタルスキル標準・マナビDX・指針を社内の学びに生かす](https://www.ai-ready.jp/guide/public-ai-learning-resources/)ガイド - [人材育成の助成金・公的な支援の活用：AIの研修の費用を国の制度で支える](https://www.ai-ready.jp/guide/training-subsidies-for-ai/)ガイド - [社内のAIの使いこなしの差をどう埋めるか](https://www.ai-ready.jp/column/ai-skill-gap/)コラム - [中間管理職とAI](https://www.ai-ready.jp/column/middle-managers-and-ai/)コラム - [AIと一緒に働く力を育てる今日から始める3つのリスキリング](https://www.ai-ready.jp/column/reskilling/)コラム 最終更新 2026-11-13 ## 次の一歩 [測るAI-Ready診断（無料）いまの準備状況を、7つの柱で確かめられます。](https://www.ai-ready.jp/diagnosis/) [相談する結果の解説（30分・無料）診断の結果をもとに、オンラインでご説明します。](https://www.ai-ready.jp/consult/review/) [窓口ご相談のお申し込み経営・M&A・事業承継・上場・バリューアップはフロレンティナ、AIの導入・開発・データ・セキュリティ・研修はアメリア・テクノロジーがお受けします。](https://www.ai-ready.jp/consult/apply/) --- 出典：フロレンティナ株式会社「スキル（AIエージェント）とは｜AI-Ready.jp」 https://www.ai-ready.jp/glossary/agent-skills/